logo
Ещё
Все курсы
Нетология
Топ курсы
Программирование и IT
Аналитика
Маркетинг
Дизайн
Ещё

Бизнес и управление

Project-менеджмент
HR и Управление персоналом
Product-менеджмент
Управление бизнесом
Управление командами
Soft Skills
Закупки и тендеры
Обучение бизнесу
С нуля
С трудоустройством
Топ школы
Развить навыки
С опытом
Стоимость
Срок
Школа
Все фильтры
4.8
272
3 мес
Eduson Academy
HR-аналитика
HR-аналитикаHR и Управление персоналом
от 4 590 ₽/мес
или сразу 55 080 ₽
 
4.7
19
1 мес
Moscow Business Academy
HR-аналитика и автоматизация HR-процессов
HR-аналитикаHR и Управление персоналом
от 3 030 ₽/мес
или сразу 36 361 ₽
 

Бесплатный подбор курса под ваши цели

Оставьте контакты — наши эксперты помогут найти курс, обеспечив вам скидку до 60%

Часто задаваемые вопросы по курсам для HR-аналитиков

Недостатки бесплатных курсов

Информация, содержащаяся в бесплатных курсах, достаточно скудная и ее будет недостаточно для того, чтобы начать карьеру. Если вы хотите стать специалистом с нуля или сменить свою профессию, то бесплатного курса вам будет недостаточно.

Преимущества платных курсов

На платных курсах вы имеете возможность получить обратную связь, побывать на онлайн-мероприятиях, а в конце получить документ, который подтвердит вашу квалификацию. На бесплатных курсах такого, как правило, нет.

Сколько я смогу зарабатывать?

  • Джуны: от 40000 рублей.
  • Мидлы: от 60000 рублей.
  • Сеньоры: от 80000 рублей.

Заработная плата напрямую зависит от региона, в котором вы будете искать работу.

Сколько времени займет обучение?

Длительность обучения зависит от вашего опыта. В этом сегменте она варьируется от нескольких дней (повышение квалификации) до нескольких месяцев (с нуля).

Получу ли я диплом или сертификат?

Да, большинство школ выдают документы об окончании. Для некоторых документов вам необходимо иметь высшее или среднее профессиональное образование, либо вы должны быть в процессе обучения и предоставить справку об обучении.

Смогу ли я трудоустроиться после прохождения курсов?

Если вы успешно завершили программу, получили все необходимые документы и хотите начать работать по специальности, то у вас все получится! Многие школы будут рады вам в этом помочь.

Что такое HR-аналитика?

HR-аналитика — это процесс анализа рынка труда.

HR-аналитик собирает, оценивает и анализирует информацию о рынке вакансий и ресурсах человека.

Задача такого специалиста внутри компании заключается в поиске интересных вакансий и удержании старых, основываясь на статистических данных.

Кому подойдут курсы?

Курсы подойдут HR-специалистам, действующим HR-аналитикам, HR-директорам, руководителям без опыта и людям, не имеющим опыт в HR.

Чему я научусь?

Вы научитесь анализировать рынок труда, привлекать интересные кадры, оценивать потенциальных работников, создавать для них подходящие условия, поддерживать дружественную атмосферу в коллективе, оценивать проделанную работу.

Как проходит обучение?

В большинстве случаев школы предлагает онлайн-обучения. Вы изучаете теоретический материал в формате лекций, выполняете практические задания, получаете обратную связь от кураторов или преподавателей, а в конце защищаете свой проект и получаете документы.